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Qu'est-ce que la protection universelle maladie (Puma) ?

Avertissements

Participation financière pour certains bénéficiaires de la Puma

La loi du 30 décembre 2025 de financement de la Sécurité sociale pour 2026 prévoit la mise en place d’une participation financière pour les bénéficiaires de la Puma qui remplissent 3 conditions :

Un décret est attendu portant notamment sur le montant de cette participation financière.

Une mise à jour de cette page sera effectuée lors de la publication du décret.

Dans l'attente, les informations présentées sur cette pages restent valables.

La protection universelle maladie (Puma) permet la prise en charge des frais de santé sans rupture de droits. Cela signifie que cette prise en charge est assurée même en cas de changement de situation professionnelle, familiale ou de résidence. Pour avoir droit à la Puma, vous devez travailler ou résider en France de manière stable ou régulière. Nous vous présentons les informations à connaître.

Quel est l'objectif de la Puma ?

Si vous travaillez ou résidez en France de manière stable et régulière , la Puma vous garantit un droit à la prise en charge de vos frais de santé, à titre personnel et de manière continue tout au long de votre vie.

La Puma permet aussi de rester dans le même régime d'Assurance maladie, y compris en cas de changement de situation professionnelle (exemple : perte d'emploi) ou de situation personnelle (exemple : séparation).

Les éventuelles périodes de rupture dans vos droits sont ainsi évitées.

Qui est concerné par la Puma ?

Vous êtes concerné par la Puma si vous travaillez ou résidez en France de manière stable et régulière.

Contrairement à un mineur, si vous êtes majeur, Il n'y a pas besoin d'être rattaché à un assuré.

Majeur

Vous êtes majeur sans activité professionnelle, vous avez droit à la prise en charge de vos frais de santé à titre personnel.

Il n'y a pas besoin d'être rattaché à un assuré ouvrant droit. En effet, un majeur ne peut plus être ayant droit depuis la mise en place de la Puma.

Vous êtes assuré à titre individuel dès votre majorité.

Vous pouvez choisir de :

Ainsi, vous bénéficiez d’une meilleure confidentialité des informations sur les frais de santé pris en charge.

Mineur

Si vous êtes mineur, vous continuez à avoir le statut d'ayant droit. En pratique, vous êtes rattaché à l'un de vos parents.

Toutefois, il est possible de demander à bénéficier de la Puma à titre personnel à partir de 16 ans.

À savoir

Ce statut d'ayant droit prend fin l'année de vos 18 ans .

Quelles sont les conditions liées à la résidence en France pour avoir la Puma ?

Il faut respecter 2 conditions liées à la régularité de la résidence et à la stabilité de la résidence. Ces 2 conditions sont cumulatives .

Régularité de la résidence

En étant ressortissant de l'Espace économique européen et de la Suisse , vous avez le droit de circuler et séjourner librement en France. Une pièce d’identité ou un passeport suffit.

Par contre, si vous êtes ressortissant d'un autre pays, vous devez avoir un titre ou document de séjour.

Stabilité de la résidence

Ce critère va dépendre selon que vous exercez ou non une activité professionnelle :

Exercice d'une activité professionnelle

Si vous exercez une activité professionnelle et si votre demande de Puma est acceptée, vous êtes affilié immédiatement à l’Assurance maladie.

Sans exercice d'une activité professionnelle

Une fois en France, vous devez attendre 3 mois avant de voir vos droits ouverts.

Ces droits restent ouverts si vous vivez en France pendant au moins 6 mois de l’année.

Attention

Cette condition de stabilité de la résidence (3 mois) est remplie sans délai pour certaines personnes. Exemples : réfugiés, personnes de retour en France après un volontariat international à l'étranger , personnes qui perçoivent l’ allocation adulte handicapé (AAH) , ou l’ allocation supplémentaire d’invalidité (Asi) .

Comment faire la démarche pour obtenir la Puma ?

Pour effectuer votre demande d'ouverture de droits, il faut d'abord compléter un formulaire :

Demande d’ouverture des droits à l'Assurance maladie

À noter

Toute personne qui refuse délibérément de s'affilier ou qui persiste à ne pas engager les démarches pour son affiliation obligatoire à un régime de Sécurité sociale est punie d'un emprisonnement de 6 mois et d'une amende de 15 000 € (ou seulement de l'une de ces peines).

La Puma peut-elle être retirée ?

Oui, la Puma peut vous être retirée si vous ne remplissez plus les conditions de stabilité de la résidence ou de régularité du séjour.

Ainsi, par exemple, vous devez déclarer spontanément votre départ à l'étranger. Pour cela, vous complétez ce formulaire.

Déclaration de transfert de résidence hors de France

Direction de l'information légale et administrative

13/05/2026

Questions / réponses

Sécurité sociale : comment un étranger peut-il prouver qu’il est en situation régulière en France ?

Préparer votre démarche à l'aide de formulaires

Demande d’ouverture des droits à l'Assurance maladie Déclaration de transfert de résidence hors de France

A voir aussi :

Complémentaire santé solidaire (ex-CMU-C) Rattachement d'un mineur en tant qu'ayant droit d'un assuré social Sécurité sociale d'un étudiant

Définitons

Résidence stable et régulière : Résidence stable et régulièreRésidence en France de manière ininterrompue depuis plus de 3 mois

Européen (UE + EEE + Suisse) : Européen (UE + EEE + Suisse)Allemagne, Autriche, Belgique, Bulgarie, Chypre, Croatie, Danemark, Espagne, Estonie, Finlande, Grèce, Hongrie, Irlande, Islande, Italie, Lettonie, Liechtenstein, Lituanie, Luxembourg, Malte, Norvège, Pays-Bas, Pologne, Portugal, République tchèque, Roumanie, Slovaquie, Slovénie, Suède, Suisse

Abréviations

CSG :

Contribution sociale généralisée

CRDS :

Contribution pour le remboursement de la dette sociale

Pour en savoir plus

Protection universelle maladie (PUMa)

Références

Code de la sécurité sociale : articles L160-1 à L160-7 Code de la sécurité sociale : articles R111-1 à R111-4 Code de la sécurité sociale : article L162-1-12-1 Arrêté du 10 mai 2017 fixant la liste des titres de séjour prévu au I de l'article R111-3 du code de la sécurité sociale